种瓜得瓜 ，种豆得豆 。这是千古不变的定律 。功夫识人 ，你的支出 ，总会被看见 ，你偷的懒 ，终归也要还 。
我老公是做策动工作的 ，能力比力通常 ，但秉持对待工作总是积极做事 ，对待生涯踏踏实实做人的准则在做事 。他们部门的经理每次加班城市找一幼我陪他加班做点事 ，部门的好多同事就会叫苦连天 ，纷纷把脑壳缩起来 ，谁也不愿积极自动站出来 。经理只好指名叫了一位各人都感触能力不凡的幼陈 。幼陈不得不接受经理交给他的工作 。但和同事聚餐时 ，幼陈总是当着他们的面抱怨经理的不是——经理让他做了好多事 ，干了好多活 ，不只没表彰过他 ，还如同是至理名言的一样 ，这让他感应出格不爽 。有一次 ，经理又找他助忙做一件事 ，是一个比力大的项目 。但那次幼陈回绝得很索性 ，他说自己没空 ，让经理找别人试试 。
过了一段功夫 ，公司决定在幼陈这个部门遴选一名优良员工到分公司做掌管人 。各人把眼光聚焦在幼陈身上 ，以为这个职位非他莫属 ，但经理却颁发由我老公担任 。幼陈怎么也想不到能力通常的我老公会被经理器沉 ，他不能理解 ，跑去找经理问个到底 。直到经理把他和我老公几个月来的工作量和业绩进行对比分析时 ，幼陈才豁然开朗 ，原来前几个月经理一向在同时查核他俩的综合能力 。幼陈固然比我老公有能力 ，但做每件事城市抱怨 ，从而只是应酬工作 ，而不是在现实工作中发现问题并解决问题 ，所以工作总是缝隙百出 。相反的 ，我老公固然能力通常 ，但他对待工作总是积极做事 ，踏踏实实做人 ，按时按质实现上面安插的工作 ，才得到公司辅导的一致注定 。
我们要当真去做好每一件事 ，做好每一个角色 。你想要占有几多 ，就必须支出几多 。有些捷径走得快 ，但根基不稳 ，不定能走得远、走得久 。有些人走得慢 ，但稳扎稳打 ，每一步都是前进的路 。所以功夫会宠遇那些使劲活过的人 。
